El aumento del salario mínimo en Colombia para 2026 ya comienza a reflejarse en el comportamiento de las empresas, que han optado principalmente por trasladar los mayores costos a los precios de bienes y servicios. Así lo revela la más reciente Encuesta Ritmo Empresarial (ERE), aplicada a cerca de 5.900 compañías del país.
El informe señala que el 37,2 % de las empresas ha optado por subir precios como principal medida para sostener su operación. Otras decisiones incluyen mantener las plantas de personal (33,3 %), reducir empleados (25,1 %) o aplazar nuevas contrataciones (22,1 %), evidenciando un panorama de cautela frente al entorno económico.
A pesar de estos ajustes, las proyecciones de ventas se mantienen positivas. Según la encuesta, las compañías estiman un crecimiento cercano al 31 % durante el primer semestre de 2026, lo que sugiere que el aumento de costos no ha frenado significativamente la dinámica comercial.
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En términos de empleo, la mayoría de las empresas no reporta cambios sustanciales. Cerca del 77 % mantuvo estable su nómina en el segundo semestre de 2025, mientras que para 2026 solo una minoría prevé aumentos o reducciones en su personal.
Aunque se perciben señales de recuperación en ventas e inversión, el sector empresarial sigue enfrentando retos como la incertidumbre económica, la competencia, la carga tributaria y problemas de seguridad, factores que continúan influyendo en la toma de decisiones.
